Omschrijving
Als teamleider wordt jouw nieuwe werkplek een van de afdelingen waar bewoners met dementie wonen. Vanuit jouw kennis en betrokkenheid ben je in staat om het beste uit het team en de zorgprofessionals te halen om zo de best mogelijke zorg aan onze bewoners te leveren. Hierbij geef jij de ruimte voor teamleden om zelf verantwoordelijkheid te nemen en elkaar feedback te geven. Daarnaast bewaak je de toegewezen budgetten en de financiële kaders en ben je verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering en de uitvoering van het personeelsbeleid. Dit alles doe je samen met een gedreven en enthousiast team van teamleiders. Spreekt jou dit aan? Dan maken we graag kennis met je!
Nog geen ervaring als teamleider in de zorg? Geen probleem! Deze functie is ook als een traineeship beschikbaar. Tijdens dit traineeship geef je richting aan jouw carrière en ontwikkel jij jezelf tot een toekomstige teamleider in de ouderenzorg. Tijdens het traject ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team samen met de senior teamleider. Je wordt onder andere begeleid door een teamleider zorg en een coach, zodat je met je vragen altijd bij iemand terecht kunt. Je hebt contact met andere trainees. Doorloop je het traineeship met succes, dan is er de mogelijkheid tot een vaste aanstelling als teamleider.
Het motto is: het hele leven telt. Of mensen nu bij ons wonen, tijdelijk revalideren of thuis extra ondersteuning krijgen, we kijken altijd verder dan de zorgvraag van dat moment! Wij stimuleren nieuwsgierigheid door het doen van onderzoek en uitproberen van innovaties. In deze functie kom je te werken bij een Verpleeg- behandel- en Huntingtoncentrum. Deze biedt zorg aan ongeveer 200 bewoners met dementie, psychiatrische klachten, en de ziekte van Huntington. De 550 medewerkers en 260 vrijwilligers werken met passie en grote betrokkenheid en zijn gedreven om de beste kwaliteit zorg te bieden.
Het aanbod
Het salaris bedraagt maximaal € 5.733.02 bruto per maand (FWG60) bij een 36-urige werkweek. Een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%.
Functie eisen
Je neemt een proactieve en zelfstandige (leer-)houding en gezonde dosis doorzettingsvermogen mee. Naast de competenties communicatiekracht, resultaat- en kwaliteitsgerichtheid, blijkt ook uit jouw profiel dat jij beschikt over hbo werk- en denkniveau. De opleiding management in de zorg hebt afgerond of bereid bent om deze te volgen. Ervaring hebt als leidinggevende of aantoonbare ambities hebt om leiding te geven. Op jouw cv staat bijvoorbeeld ervaring met projecten, het coördineren van werkzaamheden etc. Kennis hebt van LEAN-leiderschap of bereid bent om hiervoor een training te volgen. In staat bent om in een team de individuele kwaliteiten en ervaringen te versterken. Jij speelt hierin een coachende rol;
Beschikt over een goed reflecterend
Interesse? Neem dan contact met ons op.
Een beloning van 85% van 1 netto maand salaris!
Vind wat je verdient!